济南市章丘区双语学校中学部（初中阶段）2026年度教职工招募启事丨教师招聘

**老师岗位需取得教师资格证书或相关资格证书。

🔍 招聘要求补充（优秀毕业生）：

1、应届毕业生及往届优秀毕业生，本科及以上学历，学科相关专业，已经取得教师资格证，有相关学科教学或实习经验。

2、往届毕业生需从事教学工作一年以上。

🔍 招聘要求补充（教学名师）：

1、学校提供公平公正且行业领先的薪酬

● 小学教师语数外老师年薪11-18万，非语数外老师年薪9—13万

●初中教师毕业班教师年薪15-20万，非毕业班老师年薪10-15万

●高中部教师年薪总收入为15-50万，非高考科目教师10-14万

●各学科获得省级或省级以上优秀教师称号的教学名师薪资可以面议

2、独立于年薪以外令人振奋的激励制度

● 学段三年考核奖励（人均8500元左右）

● 学科竞赛奖励（语数英1.8万/人，分三年每月发放）

● 小学、初中、高中毕业奖励（人均13000元左右）

● 每学期期末卓越奖（能考入年级前20%的科任教师及班主任根据成绩最高奖励4000元）

● 学科教师、班主任、管理人员等级考核奖（过级教师年薪15-20万）

●五大奖励制度，涵盖了1至9年级每个学段，语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物、物理、化学、音乐、体育、美术、信息等各个学科，让所有教师的工作价值都能及时得到体现，促进教师专业发展，提升教师生命质量

3、向教学岗位的教师提供全面的福利保障

● 每年公派免费国内学习机会

● 120-150平独立公寓住房

● 量身定制的品牌工装

● 教职工子女优惠入学

● 健康体检，缴纳五险一金

● 参加教体局每年职称评定

● 以及餐食津贴、节日礼金、生日礼券、红喜白包、免费每周不重样中西各式餐品、不定期开展丰富的团队活动！

4、向后勤岗位提供量身打造的需求保障

●免费住宿，生活教师就餐补贴300元/月，餐厅员工三餐免费

● 健康体检，缴纳五险一金

● 量身定做品牌工装

● 生活老师子女入读优惠

● 协助落户

●以及餐食津贴、节日礼金、生日礼券、红喜白包、免费每周不重样中西各式餐品、不定期开展丰富的团队活动！

1、准备报名材料

● 个人简历；

● 身份证扫描件（请上传正面）；

● 符合应聘岗位要求的学历、学位证书、教师资格证（或教师资格考试合格证明）、职称证以及普通话等级证书扫描件；

● 全日制普通高校应届毕业生应聘的，还需提供学校核发的就业推荐表和能够正常毕业的证明扫描件；

● 在高校学习或工作期间获得荣誉奖项、资格证书等业绩材料扫描件。

2、投递方式

投递方式：将个人简历及其他报名材料扫描成PDF格式，并打包为一个压缩文件，发送至应聘岗位联系邮箱（见关键词回复）。压缩包以“姓名+应聘岗位+联系方式”命名。

3、资格初审

资格初审将按照学历优先、名校优先、专业对口、工作经验及所获荣誉等原则，对个人简历及附件内容进行筛选。初审通过人员我们将会电话联系，安排线下面试，请相关人员及时关注。